对于毕业生来讲来到一个新公司，在这个新环境会感觉到不适，其实刚入市一定要注意跟老员工进行沟通，需要尽快与同事搞好关系如果你不善于与人相处，那么就要多学习一些沟通方法，在以后的工作中会有很大帮助一面对同事；刚进公司的新人，要怎样与以前的老员工相处呢在工作期间，笑和微笑着，我问他们旁边的同事我刚开始一个温暖的解决方案，但他就像为什么一十万岁，总有一个问题，有很多问题，只要百度，我知道如何做到这一点我真的不；1老员工当作学习目标 公司的老员工，一般说这句话的时候，很多人都会认为公司的老员工是年纪很大的，其实并不怎样，这里指的老员工是指在公司工作的年龄时间比较长一些，所以当我们进入职场的时候，要把一些表现比较好的；将来有事请假一致因故迟到早退点点时间，领导老员工都会理解5对是非，注意来说是非者，有可能是是非人不轻易表态，不介入别人矛盾与人为善，与大家建立起一个良好的人脉氛围对自己将来立足有帮助；另外，对老员工的犯错，不要一味的责罚和责骂，而是适当的给出建议和指导要明白领导的激励很关键，让老员工有成就感，让老员工能够觉得在领导的带领下朝着共同的目标发展，可以实现企业与个人的发展；首先鼓励，激励他很棒然后关怀，真心对待。